Senior Tax Advisor
Gallant
Gallantilla olet enemmän kuin työntekijänumero
Olemme moderni, yksi Suomen nopeimmin kehittyvistä taloushallinnon asiantuntijataloista. Tarjoamme hyvät mahdollisuudet kasvaa ja kehittyä, ja uskomme, että asiantuntijoillamme on merkittävä rooli asiakkaidemme menestystarinoissa. Meillä pääset työskentelemään kunnianhimoisessa, mutta aidosti välittävässä kulttuurissa, jossa tekeminen on mutkatonta, asiantuntijuus arvostettua ja jokaisella on mahdollisuus vaikuttaa.
Etsimme nyt tiimimme kokenutta veroasiantuntijaa (Senior Tax Advisor) rooliin, jossa pääset ottamaan vastuuta yritysjärjestelyistä ja toimimaan asiakkaidemme luotettuna verotuksen neuvonantajana.
Gallantilla et ole vain työntekijänumero muiden joukossa, vaan tärkeä ja kaivattu osa porukkaamme. Hurmaat meidät hyvin todennäköisesti, mikäli sinulta löytyy vahva asiantuntijuus yhteisöjen verotuksesta ja halu auttaa asiakkaitamme luovien ja ratkaisukeskeisten mallien avulla erilaissa yritysjärjestelytilanteissa. Totaalisen knock outin saavutat, mikäli sinulla on intohimo toimia konsultatiivisesti asiakkaiden neuvonantajana ja viedä läpi merkittäviä projekteja alusta loppuun.
Tässä roolissa voit työskennellä joustavasti etänä mistä päin Suomea tahansa tai halutessasi voit hyödyntää myös Gallantin toimistoja. Asiakkaita tavataan sekä etänä että paikan päällä, ja työhön sisältyy satunnaista matkustamista asiakkaiden ja Gallantin toimipisteiden välillä.
Haussa Senior Tax Advisor
Senior Tax Advisor toimii asiakkaiden luotettuna verokumppanina, joka:
Vastaa ja toteuttaa vaativia vero- ja rakennejärjestelyitä: sulautumisia, jakautumisia, osakevaihtoja, konsernirakenteiden uudelleenjärjestelyjä ja yrityskauppoja.
Toimii neuvonantajana yhteisöjen ja yritysten tuloverotukseen ja verosuunnitteluun liittyvissä kysymyksissä, mutta myös muissa keskeisissä veroratkaisuissa.
Tekee tiivistä yhteistyötä kasvuyritysten, perheyhtiöiden ja sijoittajien kanssa – usein yritysjohdon ja omistajien sparraajana. Toimii vuorovaikutuksessa myös juridiikan ja tilintarkastuksen asiantuntijoiden kanssa sekä Suomessa että kansainvälisesti.
Osallistuu sukupolvenvaihdoksiin, perintö- ja lahjaverotukseen liittyviin toimeksiantoihin.
Tuo veronäkökulmaa osaksi asiakasyritysten strategisia päätöksiä ja tunnistaa uusia mahdollisuuksia asiakasrajapinnassa.
Tukenasi on innostava ja moniammatillinen tiimi. Meillä töitä tehdään yhdessä ja kollegan apu on aina lähellä, jos ei maantieteellisesti, niin digitaalisesti. Meillä on toimistoja eri puolilla Suomea ja sinäkin voit tehdä töitä mistä päin tahansa.
Haluamme, että viihdyt meillä ja pääset kasvamaan ammatillisesti. Siksi tarjoamme mahdollisuuden muokata tehtäviä kiinnostuksesi ja vahvuuksiesi mukaan, ja näin vaikuttamaan omaan työhösi.
Toivomme sinulta löytyvän
Soveltuva korkeakoulututkinto (KTM, OTM, HTM tai vastaava).
5–10 vuoden vankka kokemus yhteisöjen verotuksesta sekä yritysjärjestelyistä.
Käytännön ymmärrys elinkeinoverotuksesta, verosuunnittelusta sekä sukupolvenvaihdoksiin liittyvästä verotuksesta.
Kyky johtaa vaativia projekteja itsenäisesti alusta loppuun.
Sujuva suomen ja englannin kielen taito, sekä kirjallisesti että suullisesti.
Konsultatiivinen, ratkaisukeskeinen ja asiakasta aidosti tukeva työote.
Miksi valita meidät?
-
Eteenpäin katsova kulttuuri ja vahva yhteishenki
Kulttuurissamme saat olla juuri sellainen kuin olet. Meillä arki on enemmän kuin vain työntekoa ja haluamme antaa mahdollisuuden asiantuntijoillemme kukoistaa omalla alallaan. Tavoitteenamme on mahdollistaa omalla tekemisellämme kaikille mutkattoman työarjen, jossa jokainen voi luoda itsensä näköisen uran. Ilmapiirimme on tukeva, avoin, mukaansa tempaava ja pirskahteleva ja haluamme tutustua toisiimme ihmisinä. Meillä arkeen kuuluu uusia oivalluksia, kaverin kannustamista ja merkityksellisiä keskusteluita!
-
Joustavuus ja jatkuva kehittyminen
Meillä ei tarvitse jatkuvasti ylisuorittaa tai vetää pitkää päivää todistaakseen arvonsa. Ketterän hybridityön ja joustavan työajan lisäksi tuemme omanlaisen arjen rakentamista. Omiin asiakkuuksiin saa vaikuttaa, eikä päivien tai viikkojen tarvitse olla identtisiä. Olemme sydämeltämme oppijoita ja tulevaisuuteen suuntautuneita edelläkävijoitä. Ympäristömme on luotu oppimiseen ja kasvamiseen. Esihenkilöt ja Academy tukitoimintomme edesauttavat oman oppimispolun kirkastamisessa. Tuemme osaamisen kehittämistä arjessa niin ajallisesti kuin taloudellisestikin.
-
Monipuolinen palkitseminen
Palkitsemismallimme koostuu peruspalkasta, joka tässä roolissa liikkuu noin 6000-6500 € välillä sekä tulosperusteisesta bonuksesta. Palkasta ja mallista keskustellaan tarkemmin prosessin alkuvaiheessa. Tarjoamme myös monipuoliset edut kuten; työkykyvakuutus, työsuhdepolkupyörä, Edenred edut sekä kuukausittaista työajalla tapahtuvaa yhteiskuntavastuullisuutta / liikuntaa.
Rekrytoinnin kulku
Rekrytoinnin seuraava steppi on keskusteltu Nawian konsultin Jari Aurosen kanssa. Mikäli tapaamisessa toteamme, että tämä on oikea steppi sinulle, sovimme sinulle tapaamiseen Gallantille, jonka edustajien kanssa pidetään jatkohaastattelut. Pääset tapaamaan matkan varrella etäyhteyksien kautta tulevaa esihenkilöäsi, HR:n edustajia sekä tulevia kollegoitasi. Tämän lisäksi prosessiin kuuluu mahdollinen lyhyt soveltuvuustesti ja suosittelijoiden tarkastus. Tehtävä alkaa niin pian kuin mahdollista irtisanomisajat huomioiden.
Matkassasi mukana rekrytoinnin aikana Nawia!
Rekrytoinnista vastaa Nawialla Jari Auronen.
Puh. 0408388064
Email. jari.auronen@nawia.fi