Liiketoimintapäällikkö
Popmaster hakee liiketoimintapäällikköä johtamaan ja kasvattamaan DJ- ja karaokeliiketoimintaa valtakunnallisesti
Liiketoimintapäällikön tehtävistä
Liiketoimintapäällikön roolissa johdat Popmasterin DJ- ja karaokeliiketoimintaa itsenäisesti ja tulosvastuullisesti. Vastaat kokonaisuudesta, jossa yhdistyvät ihmisjohtaminen, kaupallinen kehittäminen ja arjen operatiivinen sujuvuus.
Toimit esihenkilönä Tampereella sijaitsevan toimiston henkilökunnalle sekä noin 250 DJlle ja karaokejuontajalle eri puolilla Suomea. Johdat laajaa ja monimuotoista joukkoa, jossa työskentelee sekä yrittäjäpohjaisia että työsuhteisia ammattilaisia. Etäjohtaminen, selkeä viestintä ja yhteishengen rakentaminen korostuvat päivittäisessä työssä.
Arjen tekemisessä työskentelet itsenäisesti osana Popmasterin muuta tiimiä. Tukenasi toimivat emoyhtiömme Restbar Groupin tukipalvelut johtamiseen, HRään ja markkinointiin liittyvissä kysymyksissä. Liiketoiminnan tuloksesta vastaavana päällikkönä osallistut Restbar Groupin tulosryhmän työskentelyyn ja vaikutat budjetointiin, ennustamiseen ja kasvutavoitteiden saavuttamiseen.
Miksi tämä on ainutlaatuinen työpaikka
Tässä roolissa pääset johtamaan valtakunnallista DJ- ja karaokeliiketoimintaa, joka vaikuttaa suoraan siihen, miltä suomalainen ravintola- ja viihdekulttuuri näyttää arjessa ja viikonloppuisin. Harva tehtävä tarjoaa vastaavaa yhdistelmää kaupallista vastuuta, ihmisten johtamista ja mahdollisuutta rakentaa liiketoimintaa käytännössä alusta seuraavalle kasvutasolle.
Liiketoimintapäällikkönä johdat noin 250 hengen musiikkialan ammattilaisten joukkoa eri puolilla Suomea. Vastuu ei rajoitu yksittäiseen tiimiin tai markkinaan, vaan vaikutat koko liiketoiminnan suuntaan, toimintamalleihin ja kulttuuriin. Saat todellisen mandaatin tehdä päätöksiä ja viedä kehitystä eteenpäin nopeasti.
Popmaster tarjoaa harvinaisen yhdistelmän vapautta ja tukea. Johdat liiketoimintaa itsenäisesti, mutta et yksin. Emoyhtiön tukipalvelut, konsernitason osaaminen ja toimiva infrastruktuuri tukevat päätöksentekoa ja kasvua. Pääset osaksi tulosryhmää ja vaikutat suoraan siihen, miten liiketoiminta kehittyy ja kannattavuus paranee.
Työympäristö elää viihde- ja ravintola-alan sykkeessä. Päätökset näkyvät nopeasti käytännössä, ja onnistuminen tuntuu sekä ihmisissä että tuloksessa. Tässä roolissa et johda etäältä, vaan rakennat yhteishenkeä, ylpeyttä ja sitoutumista kentällä toimivien ammattilaisten kanssa.
Kasvutavoitteet ovat kunnianhimoiset ja realistiset. Liiketoiminta tähtää merkittävään laajentumiseen lähivuosina, ja tässä tehtävässä pääset olemaan keskeisessä roolissa kasvun mahdollistajana. Vastuu, vapaus ja vaikutusvalta muodostavat kokonaisuuden, jota vastaavia tehtäviä avautuu harvoin.
Liiketoimintapäällikön vastuut
Johdat Popmasterin DJ- ja karaokeliiketoimintaa kokonaisvaltaisesti ja tulosvastuullisesti.
Vastuut ulottuvat strategisesta kehittämisestä arjen operatiiviseen johtamiseen ja ihmisten onnistumisen mahdollistamiseen.
🪩 Liiketoiminta ja tulos
Vastaat DJ- ja karaokeliiketoiminnan kannattavuudesta, kasvusta ja ennustettavuudesta
Osallistut budjetointiin, ennustamiseen ja konsernitason tulosryhmätyöskentelyyn
Viet kasvutavoitteita systemaattisesti käytäntöön
🪩 Ihmisjohtaminen
Johdat n. 250 DJtä ja karaokejuontajaa valtakunnallisesti
Vastaat rekrytoinneista, perehdytyksestä ja henkilöstön kehittämisestä Popmasterin kasvuportaiden mukaisesti
Rakennat yhteishenkeä, sitoutumista ja ylpeyttä laajassa ja osin etänä toimivassa organisaatiossa
🪩 Myynti ja asiakkuudet
Vastaat DJ-toiminnan ravintola-asiakkuuksista ja niiden kehittämisestä
Osallistut aktiivisesti myyntityöhön ja asiakashankintaan
Kehität myyntimalleja, hinnoittelua ja kaupallisia käytäntöjä yhdessä tiimin kanssa
🪩 Toiminnan johtaminen
Varmistat arjen operatiivisen sujuvuuden ja laadukkaan asiakaskokemuksen
Kehität toimintamalleja, prosesseja ja järjestelmiä kasvun tueksi
Huolehdit reklamaatioiden käsittelystä ja laadun jatkuvasta parantamisesta
🪩 Kehitys ja uudistuminen
Viet uusia konsepteja ja tuotteita markkinaan
Teet yhteistyötä kumppaneiden ja sidosryhmien kanssa
Rakennat Popmasterin DJ- ja karaoketoiminnan seuraavaa kasvuvaihetta
Rooli yhdistää vahvan liiketoimintavastuun, ihmisten johtamisen ja käytännön tekemisen. Onnistuminen näkyy suoraan sekä tuloksessa että koko organisaation fiiliksessä.
Mitä odotamme sinulta?
Sinä tuot tulosta ja rakennat tulevaisuutta
Etsimme liiketoimintapäällikköä, joka kantaa vastuuta kokonaisuudesta ja vie asioita määrätietoisesti eteenpäin. Johdat ihmisiä luontevasti, ymmärrät liiketoiminnan realiteetit ja teet päätöksiä kannattavuus edellä.
🎤 Osoitat vahvaa liiketoimintaajattelua ja kykyä johtaa tulosvastuullista kokonaisuutta
🎤 Ymmärrät viihde-, ravintola- tai tapahtumaliiketoiminnan toimintalogiikan ja rytmin
🎤 Viet myyntiä eteenpäin aktiivisesti ja rakennat pitkäjänteisiä asiakkuuksia
🎤 Johdat laajoja ja etänä toimivia tiimejä selkeällä ja osallistavalla otteella
🎤 Viestit johdonmukaisesti ja rakennat yhteishenkeä monikanavaisesti
🎤 Otat omistajuuden arjesta ja kehittämisestä ilman valmista kaavaa
🎤 Toimit joustavasti ilta- ja viikonlopputyötä edellyttävässä toimintaympäristössä
DJ- tai ohjelmapalvelukentän tuntemus tukee onnistumista, mutta ratkaisevaa on kyky rakentaa kannattavaa liiketoimintaa ihmisten kautta. Tehtävä sopii henkilölle, joka nauttii vastuusta, vaihtevasta arjesta ja liiketoiminnan sykkeestä.
Mitä tarjoamme sinulle?
Tarjoamme vastuullisen ja vaikuttavan liiketoimintaroolin markkinajohtavassa yhtiössä. Pääset johtamaan kokonaisuutta, jossa päätöksesi näkyvät nopeasti ihmisissä, asiakaskokemuksessa ja tuloksessa.
🎧 Aidon tulosvastuun ja mahdollisuuden vaikuttaa suoraan liiketoiminnan kasvuun
🎧 Vapauden johtaa ja kehittää toimintaa luottamukseen perustuvassa ympäristössä
🎧 Keskeisen roolin konsernin tulosryhmässä ja pääsyn liiketoiminnan ydintietoon
🎧 Ketterän työympäristön ilman raskasta byrokratiaa
🎧 Mahdollisuuden rakentaa oma kädenjälki DJ- ja karaokeliiketoiminnan seuraavaan kasvuvaiheeseen
🎧 Kilpailukykyisen kokonaispalkkamallin, jossa kiinteä palkka yhdistyy tulokseen sidottuun kannustimeen
🎧 Kattavat henkilöstöedut ja emoyhtiön tukipalvelut arjen ja kehittämisen tueksi
🎧 Työn, jossa yhdistyvät strateginen vastuu ja käytännön tekeminen
🎧 Työ tarjoaa tilaisuuden kasvaa liiketoiminnan johtajana ympäristössä, jossa vastuu, vapaus ja vaikutusvalta kulkevat käsi kädessä.
Rekrytointiprosessi
Puhelinkeskustelu Nawian kanssa
Puhelinkeskustelu tehtävästä Nawian Hanna-Marin kanssa. Saat lisätietoja tehtävästä ja pääset lyhyesti kertomaan itsestäsi.
Jos yhdessä päätämme että jatkat prosessissa, niin jatketaan seuraavaan vaiheeseen.
Nawian video-tai livehaastattelu
Nawian kanssa pidetään tarkempi live-tai etähaastattelu joulukuun lopussa/tammikuun alussa
Popmasterin haastattelut
Popmasterin haastattelut tammikuussa. Popmasterin toimitusjohtaja Mikko Hannula haastattelee kärkiehdokkaat tammikuun aikana.
Valintapäätökset, työsopimuksen solmiminen ja viestintä
Haastattelukierrosten jälkeen Popmaster tekee valintapäätöksen ja solmii työsopimuksen.
Aloitus tehtävässä kevään aikana
Hanna-Mari auttaa sinua rekrytointiprosessin aikana
Voit olla yhteydessä Hanna-Mariin rekrytointiprosessin aikana. Jos en pääse vastaamaan soittoosi, niin jätä viesti tai sähköposti ja palaan asiaan pikimmiten.
Sähköposti: hanna-mari.hannula@nawia.fi
Puhelin: +35840 7441572